體育資訊11月4日訊 The Athletic報道，諾丁漢森林球員對主教練格拉斯納感到不滿，但高層則支持他的改革。

在上賽季諾丁漢森林經歷混亂、四任主教練走馬燈式更迭之后，一些人或許會以為，隨著奧利弗·格拉斯納的球隊在英超積分榜上排名第19位，又一次換帥已經迫在眉睫。

但在城市球場，過去18個月發生的一切，恰恰是俱樂部決心終結換帥循環的主要動力。任命格拉斯納，本意是注入穩定、帶來平靜。

森林高層曾仔細權衡是否與維托爾·佩雷拉分道揚鑣，后者曾帶領俱樂部遠離降級威脅，從而為這位奧地利人的到來鋪平道路。憑借他在德國取得的成功戰績，以及在執教水晶宮期間贏得足總杯和歐協聯的經歷，格拉斯納的到來被視為一次雄心宣言。

森林仍然希望格拉斯納能夠扭轉局面，本賽季球隊九場聯賽僅贏一場。

格拉斯納承受著拿出好成績的壓力，但據俱樂部消息人士透露，高層的態度集中在如何支持他實現他本人堅稱必要的改變，此前球隊在周六0比2負于布倫特福德。

正如格拉斯納自己可能會說的那樣——他有以第三人稱指代自己的習慣——森林迫切希望奧利弗·格拉斯納取得成功。

就在幾周前，首席足球官喬治·西里亞諾斯還向球迷團體表示，俱樂部預計格拉斯納將履行完其三年合同的全部任期。俱樂部消息人士稱，這一立場沒有動搖。

這并不是說耐心的泉水永遠不會枯竭。隨著賽季的推進，沮喪和失望正在累積。但格拉斯納的過往戰績在高層心中占據首要位置，沒有人正在策劃他的離任。

至于數據：森林的場均非點球預期進球差（xG差）排名聯賽第四（見下圖），預期進球總數（14.34）位列英超第五，盡管他們是進球最少的球隊，僅打入六球。綜合來看，這表明森林的許多表現本應換來更好的結果。

但在布倫特福德并非如此，那場平淡的表現促使森林主帥亮出了獠牙。在賽后新聞發布會上，格拉斯納警告球員們必須承擔起自己那份責任來扭轉局面。在他們準備周末主場迎戰曼城之際，俱樂部的氛圍如何？

森林球員在周日訓練并不罕見。比賽次日的放松恢復訓練是常規安排，通常在周六比賽后，球隊周一休息。這次訓練包括在西布里奇福德周邊的田野進行老式的越野跑，這與常規有所不同。而已經實施的巨大變革，正是森林部分問題的催化劑。球隊被要求適應又一種足球哲學、又一套陣型、又一組要求。

球隊從佩雷拉執教時那種溫暖、友好、摟肩搭背的環境，轉變為格拉斯納要求更高的領導風格。據熟悉情況的消息人士透露，隊內一些球員發現這一調整期頗具挑戰。格拉斯納更具權威感，正如他在布倫特福德的新聞發布會上以直白措辭所闡述的那樣：要么按他的方式來，要么走人。這種方式在水晶宮奏效，他在那里治軍嚴格。格拉斯納經常明確表示，自己就是老大。

這位52歲的教練對于自己想要推動的變革規模并不天真，他引入了曾在前幾家俱樂部帶來成功的3-4-2-1陣型。上賽季，森林是英超較為被動的球隊之一：他們退守讓出空間，很少壓到對方半場才逼搶。格拉斯納想要的是相反的東西。但他清楚，上賽季波斯特科格魯接替努諾后試圖引入不同理念時，事情糟糕地崩盤了。

格拉斯納希望循序漸進地將森林引入更具高位逼搶、更高節奏的風格。球隊場均沖刺距離上升了14%，場均總跑動距離上升了1.7%。盡管表現遠好于結果，森林仍然深陷降級區。格拉斯納在布倫特福德失利后的講話是一記警鐘。

他不允許一名球員獨自返回倫敦，堅持要求其乘坐大巴。允許球員自行回家本是常見做法，但這被視為一種獎勵性的福利。

“有人問我，一名球員能不能自己開車回家：我說不行。你跟大家坐大巴回去。今天我無法理解有球員想獨自回家，”格拉斯納在西倫敦失利后說道。“不行，跟所有人一起坐大巴。沒有特殊待遇。全身心投入。每一天、每一個時刻、每一堂訓練課、我們做的每一件事都要投入。你投入，你就能成為球隊的一部分。你不投入？走人。否則，就是我錯了，我待錯了地方。”

森林本賽季使用了21名球員，英超只有利物浦和利茲聯使用更少（各20人）。格拉斯納基本沿用同一核心陣容，只有14名球員出場超過150分鐘，這自然讓一些機會有限的球員感到沮喪。

但如果格拉斯納計劃做出調整，這可能意味著克里斯·伍德、桑加雷、尼古拉斯·多明戈斯和俱樂部隊長耶茨會有更多機會，耶茨在上周末替補登場，完成本賽季首次亮相。

森林希望未來會有大量積極的改變，但眼下，沒有人有興趣更換教練席上的那個人。